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鄭運鵬指出 ,未來不應該再以3%的慣例為級距,才不會變成每次都在全有全無間難以抉擇,導致7年沒調整;就算經濟狀況再差,政府幾乎不會全面減薪,所以也不一定要每次都加好加滿,每年檢討預算時,以0.5或1%為考量,應該更合理。
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「公務員加薪就加薪」 鄭運鵬:不需明示、暗示企業
鄭運鵬表示,政府不需要明示、暗示會帶動企業加薪,公務員「加薪就加薪」,政府7年不調整也是說不過去,但他「不認為」,在這個時代,「公務員 加薪會和民間企業加薪有關。」另外,鄭運鵬也說,公務人員調薪可以考慮「調高專業加給」,不動本俸,和退休金脫鉤更能滿足年改邏輯。
商品訊息簡述:
商品訊息描述: 行政院長賴清德拍板軍公教明年起加薪調升3%,以帶動薪資成長,並增加內需 。對此,民進黨立委鄭運鵬今(13)日建議,行政團隊還是要深入檢討軍公教國營事業,「還有哪些長年累積下來,過度的福利支出。」他舉例,對於高階文官家庭過高的喪葬補助、退休人員未成年子女的教育補助等,對納稅人才有交代。
「馬政府上次還找工總來喝咖啡,結果還是政府調薪,民間倒退。」鄭運鵬指出,即使年金改革後,現在公家機關及公營事業招考,一直還是「買方市場」,也就是報考人數遠高於需求員額。
他並建議,賴揆及其行政團隊還是要深入檢討軍公教國營事業,還有哪些長年累積下來,過度的福利支出,像是高階文官家庭過高的喪葬補助、退休人員未成年子女的教育補助等。「這 樣對納稅人才有交代。」
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公務員將加薪,鄭運鵬籲:仍應檢討喪葬、子女教育補助
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